Beveiliging in de cloud
De ontwikkeling lijkt niet te stuiten: nu of binnenkort heeft waarschijnlijk ook uw organisatie te maken met applicaties en gegevens ‘’in the cloud’’.
Maar wat betekent dit voor twee belangrijke aspecten, beveiliging en beheersbaarheid? Hoe kunt u er zeker van zijn dat ook buiten uw ‘eigen’ netwerk alleen die gebruikers toegang hebben tot applicaties die daar recht op hebben? Hoe weet u zeker dat ex-medewerkers na hun vertrek geen toegang meer hebben tot vertrouwelijke gegevens?
Zorgen over de cloud zijn niet van toepassing als uw organisatie beschikt over een Identity & Access Management oplossing. Door het gebruiken van de brongegevens (in bijvoorbeeld uw HR-systeem) heeft u geen zorgen meer over ongeautoriseerde toegang. Bovendien bespaart u veel tijd op het moment dat u uw medewerkers toegang wil geven tot één of meerdere cloudapplicaties. En wilt u de veiligheid verhogen, dan leggen wij een extra beveiligingslaag aan met tokens of pasjes op basis van twee-factor authenticatie.
Een dergeljke oplossing heeft RealOpen onlangs gerealiseerd voor Helicon Opleidingen. Voor hen is, in samenwerking met Vasco, een veilige en transparante oplossing ontwikkeld voor het ontsluiten van web-based applicaties voor alle 6.700 deelnemers en 650 medewerkers en docenten. Verspreid over 14 vestigingen, kunnen zij, waar en wanneer zij willen, via één gebruikersnaam en wachtwoord gebruik maken van 17 web-based applicaties.
Voor docenten en medewerkers die met extra beveiligde gegevens zoals cijfers en privacy-gevoelige informatie werken is, aan de hand van een VASCO-token, een beveiliging op basis van twee-factor authenticatie toegevoegd.
Lees meer over deze oplossing in deze ''Expertise in de praktijk'' brochure.
Actueel
Identity & Access management aanbod uitgebreid met oplossingen voor de Zorg
Naast succesvolle Identity & Access management oplossingen voor het onderwijs, biedt RealOpen IT nu ook specifieke oplossingen voor de Zorg. Veel gebruikte bronsystemen, zoals Unit4 Cura, AFAS, Beaufort en PeopleSoft HR zijn ontsloten. Informatie uit deze systemen kan dus als basis dienen voor het identiteitenbeheer vanuit een Centraal Identiteiten Register, met de mogelijkheid om 'zorgspecifieke' logica toe te voegen.
Verder zijn er, naast koppelingen met algemene afnemende systemen zoals Active Directory, MS Exchange/Outlook en tools als TOPdesk en Ultimo, zorgspecifieke standaardkoppelingen gerealiseerd met applicaties zoals FlexPlan.
Wilt u een start maken met het beheer van identiteiten? Bent u op zoek naar een betrouwbare, applicatie-onafhankelijke oplossing voor user provisioning en het automatisch, real time 'intelligent' beheren van accounts van nieuwe en vertrekkende medewerkers? Lees de brochures of neem direct contact met ons op.